Product Manager houten meubelen

Functieprofiel:

Na een gedegen inwerkperiode ben je verantwoordelijk voor de prijzen, levertijden en kwaliteitsbewaking van houten meubelen zoals tafels, dressoirs en kasten. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor het opstarten van de productie voor nieuwe artikelen. Je maakt de prijs-, leveranciers- en capaciteitsafspraken bij de producenten. Vanuit jouw functie ben je verantwoordelijk voor het realiseren van kwalitatieve verbeteringen en innovatie van het inkoopproces. Daarvoor bezoek je met grote regelmaat onze (toe-) leveranciers wereldwijd. Je bent verantwoordelijk voor de opstart van nieuwe monstercollecties, het vinden van nieuwe leveranciers (sourcing) en de opvolging en kwalitatieve beoordeling daarvan. Hierbij heb je een team om je heen die jou support betreffende technische kennis, data en inkooptaken.

Tot je takenpakket behoren:

  • Je neemt initiatief en blijft de problemen voor; je onderhoudt goede relaties met bestaande leveranciers en zorgt dat de reguliere productie op rolletjes blijft lopen (met hulp van onze teams in binnen- en buitenland).;
  • Je reist pro-actief naar de fabrieken om eventuele problemen en/of vertragingen op te lossen, en om eerste producties van nieuwe modellen te begeleiden;
  • Je werkt accuraat en blijft op de hoogte van de (materiaal) prijsontwikkelingen. Prijsverhogingen zijn voor jou een uitdaging om aan te gaan;
  • Je hebt technische kennis om de producten in goede kwaliteit en constructie te laten maken om het kwaliteitsniveau te kunnen waarborgen;
  • Je maakt een duidelijke planning om jouw doelen te behalen, en zorgt dat de leverbetrouwbaarheid op peil blijft;
  • Je wilt weten wat er in de meubel markt speelt en vertelt ons wat wij nog in onze collecties nodig hebben, en samen met ons R&D team ontwikkel je deze producten met en bij de leveranciers.

Onze ideale kandidaat:

  • Is 40 uur per week beschikbaar;
  • Heeft minimaal 3 jaar ervaring in een soortgelijke functie;
  • Beheerst de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift;
  • Je hebt een flexibele instelling, zeker ten aanzien van werk uren en reizen;
  • Is gemotiveerd en pro-actief;
  • Is betrokken en daadkrachtig.

Voldoe je niet volledig aan het profiel van onze ideale kandidaat, maar ben je ervan overtuigd dat je over de juiste skills en competenties beschikt en je het vak snel eigen kunt maken? Dan nodigen we je van harte uit om te solliciteren en lezen we dat graag terug in jouw sollicitatie!

Wat bieden wij jou:

  • Een fulltime contract
  • Internationaal georiënteerde baan;
  • Trendy merkproducten;
  • Een marktconform salaris;
  • Premievrij pensioen en aanvullende verzekeringen omdat wij het belangrijk vinden om ook goed voor onze mensen te zorgen naast het werkende leven;
  • Dagelijks verse lunchgerechten;
  • Gratis fruit op kantoor;
  • Opleidings- en ontwikkelmogelijkheden;
  • Deelname aan fietsplan mét beloningschallenge;
  • Werkgeversbijdrage aan de bedrijfsfitnessregeling;
  • Personeelskorting op onze prachtige producten.

Over het bedrijf:

Habufa Meubelen (www.habufa.nl) in Hapert is het moederbedrijf van de succesvolle meubelmerken Henders & Hazel, XOOON, Happy@Home en het decoratiemerk COCO Maison. Deze merken hebben nationaal als internationaal een stevige marktpositie en Habufa Meubelen is een vooraanstaande leverancier aan grootwinkelbedrijven, inkoopcombinaties, groothandels en meubelwinkels. Naast deze merken heeft Habufa ook nog een vrije collectie met producten, die door meubelretailers over de hele wereld worden verkocht.

Als organisatie is Habufa een bedrijf met een no-nonsense karakter. Een typisch Brabants familiebedrijf waar met liefde gewerkt wordt aan het gezamenlijke doel: optimale klanttevredenheid. Door de korte communicatielijnen binnen de organisatie zijn we in staat om snel te schakelen en ons aan te passen aan de veranderende marktomstandigheden, wat in deze tijd een absolute must is.

Het succes van Habufa is niet alleen te danken aan de toonaangevende internationale meubelcollectie van de diverse merken, maar ook aan de inzet van 380 medewerkers, die met enthousiasme en in een collegiale sfeer samenwerken om voortdurend de kwaliteit en het resultaat te verhogen. De continue, intensieve, wereldwijde zoektocht naar passende producten en ontwikkeling van complete pakketten door eigen productontwikkelaars, zijn de basis van het succes.

Direct solliciteren:


Copy link
Powered by Social Snap