Konings & Partners, werving & selectie

Als externe en objectieve deskundige begeleidt Konings & Partners processen en gaat daarbij zorgvuldig, maar direct en vooral pragmatisch op doelen af. Een veelzijdige managementervaring in resultaat- en mensgericht ondernemen staat daarvoor garant.

Werving en Selectie

Voor zowel organisaties waarbij uitvoeren van een werving- en selectieprocedure geen dagelijkse bezigheid is, maar ook voor de ervaren P&O manager, kan externe ondersteuning wenselijk zijn.

Een succesvolle werving is in sterke mate afhankelijk van de voorbereiding en een nauwgezette voortgang. Bij werving maakt Konings & Partners gebruik van:

  • executive search
  • media search
  • file search

Methodische aanpak

Konings & Partners maakt gebruik van een Methodisch Werving en Selectie Plan, dat in een volledige procedure kan worden uitgevoerd, maar ook in overleg vast te stellen onderdelen. Als het gaat om selectie ondersteuning bij een eigen werving, kan Konings & Partners organisaties van dienst zijn met deskundig advies. Professionele selectie instrumenten en test/analyse faciliteiten staan desgewenst ter beschikking.